open mydideuren monden ramen geuren & kleuren ~~~

Dan toch nog maar even koppensnellen?
Het is de simpelste manier om ongeveer samen te vatten wat er speelt/!

~~~
Opwarming
Beheersbaar:
de toename van broeikasgassen
kan zodanig worden beperkt,
dat de aarde tot 2030 met niet meer dan twee graden opwarmt,
berekende de klimaatcommissie van de VN en de Ne{r}derlandse milieuminister
wil snel tot actie
overgaan.
~~~
Ambtenaar
Verandert:
soms lopen burgers vast in regels en wetten ~
in plaats van star vast te houden aan de regels,
proberen sommige ambtenaren nu problemen
stuk voor stuk te gaan
op te lossen.
~~~
Het Volk
moet Getemd:
de lijst van waarschuwingen,
taboes en regelrechte verboden van de overheid
ten aanzien van roken, eten en drinken groeit almaar!
Waar komt deze verbodsdrift vandaan?
Je moet de mensen
achter het probleem het ministerie
in trekken:
Ambtenaar
adopteert Burger ~
ambtenaren moeten meer lef tonen als zij zien dat een burger vastloopt in de regels van de overheid?
Begrijp die topambtenaren goed: als ze zeggen dat de ambtanaar meer lef moet tonen,
dan is dat juist om hem te helpen van zijn imago van bureaucraat af te komen!
Zeker nu het kabinet heeft besloten dat er bij het rijk 15.000 van de 120.000 banen kunnen verdwijnen,
intstaat bij burgers het beeld dat ambtenaren eigenlijk wat overbodig zijn geworden ...
We moeten niet alleen maar
slimmer en beter
gaan werken,
maar
ook meer
zichtbaar worden
voor de
burger
...
~~~
Vroegtijdige
schooluitval?
~~~
Probleemjongeren?
~~~
Ons
beleid werkt
blijkbaar niet voor je:
wat moet er dan anders?
Dan hoor je hoe zo'n jongere tussen wal en schip valt,
niet aan de bak komt, van de regen in de drup terechtkomt, meent dat de beste stuurlui aan wal staan,
dat hij het pispaaltje van de natie en niet goed snik is,
en hoe organisaties niet aansluiten
op elkaar.
Als de baas zich onorthodox op[en]stelt voor oplossingen, als hij buiten de geijkte kaders durft te werken,
dan krijg je een cultuur-
verandering
~~~
NU
hebben ambtenaren nogal eens de neiging om te denken:
LAAT MAAR!
Omdat ze ervaren hebben dat een idee vaak stukloopt in de organisatie
of politiek niet haalbaar
lijkt?
~~~
WIJ
willen de creativiteit naar boven halen,
ze steun in de rug geven om in de marges van de regels te gaan kijken!
NIET ZEGGEN:
zo zijn de regels nu eenmaal,
maar altijd in de gaten houden waar die regels eigenlijk voor bedoeld zijn ...
Dit project moet werken als
een olievlek.
~~~
En
dan nog
krijg je nooit iedereen mee.
We krijgen bij onderwijs duizenden brieven van burgers!
Dat zien we maar al te vaak niet echt als onderdeel van ons werk?
Bovendien zijn we geneigd om een brief van 'de minister' altijd voor te laten gaan ...
De secretaris-generaal raadt nu zijn ambtenaren aan om de brievenschrijvers altijd even te bellen:
vaak is op die manier hun vraag te beantwoorden ~
en bovendien zijn mensen blij met die aandacht!
Ze hebben meteen een veel positiever beeld
van 'de overheid'
...
~~~
engel
knipoogcool!huilen
boossneakyblozengemeennahnah
verliefdliefdesverdrietverliefd
05 mei 2007 - bewerkt op 20 jul 2008 - meld ongepast verhaal
Weet je zeker dat je dit verhaal wilt rapporteren? Ja | Nee
Profielfoto van Asih
Asih, man, 81 jaar
   
Log in om een reactie te plaatsen.   vorige volgende